Quais as diferenças entre Sucessão Empresarial e Sucessão Patrimonial?

Muitas dúvidas costumam surgir quanto às diferenças entre sucessão empresarial e sucessão patrimonial, isso quando não confundem as duas práticas. Com mais de 35 anos no mundo corporativo e desde 2015 à frente da MORCONE Consultoria Empresarial hoje trago um artigo sobre o tema para esclarecer as principais dúvidas. O que envolve a sucessão empresarial? […]

Valor da jornada de implantação da Governança Corporativa em empresas familiares

A governança corporativa (GC) é o sistema responsável por dirigir e controlar os negócios, levando em consideração os desejos das partes interessadas, sendo eles individuais, sociais ou econômicos. A GC é composta por um conselho de administração em que os membros são nomeados pelos acionistas da organização. Com mais de 35 anos no mundo corporativo […]

Qual a importância do Protocolo Familiar na Governança Corporativa em empresas familiares?

Família, propriedade e gestão são as três dimensões de um negócio familiar e em muitos casos estão em desequilíbrio nas empresas, gerando inúmeros problemas. O protocolo familiar também é conhecido como Estatuto Familiar ou Constituição Familiar e é responsável por estabelecer as regras de como a família deve proceder frente ao negócio que possui. Há mais de […]

Importância do bom processo sucessório empresarial

O processo sucessório empresarial envolve a transferência da responsabilidade de gestão de um negócio dos gestores atuais para a próxima geração de dirigentes. O poder de decisão, a responsabilidade das escolhas, o capital da organização e o ‘tom’ da gestão passará a pertencer a outras pessoas. Com mais de 35 anos no mundo corporativo e desde 2015 […]

Erros comuns na gestão empresarial e como evitá-los

Gerir um negócio não é tarefa simples, ainda mais um cenário conturbado como este que temos vivenciado no Brasil. Muitas falhas são cometidas e o que melhor se pode fazer com elas é tirar lições para que não se repitam. Com mais de 35 anos no mundo corporativo e desde 2015 à frente da MORCONE […]

Cuidados essenciais com a saúde mental na Governança Corporativa

A Governança Corporativa (GC) atua diretamente na estruturação administrativa nas organizações e tem representado uma demanda cada vez maior entre as empresas que desejam não apenas permanecer no mercado, mas expandir. Segundo levantamento realizado pela B2P, consultoria especializada no acompanhamento e gestão de funcionários afastados por razões médicas, o número de afastamentos por transtornos mentais e […]

Conselho de administração como ponto de equilíbrio nas empresas

O conselho de administração (CA) é um dos importantes pilares da governança corporativa, que tem como principal objetivo supervisionar as atividades gerenciais do negócio, sendo parte fundamental na estratégia da empresa. Tudo o que está relacionado a retorno dos investimentos faz parte do principal objetivo do conselho de administração, porque é junto aos conselheiros que […]

Incluir a pauta saúde mental no conselho de administração é essencial

O dia 10 de setembro é conhecido como o Dia Mundial de Prevenção ao Suicídio e o mês todo é dedicado à conscientização sobre a importância dos cuidados com a saúde mental em todas as esferas da vida, inclusive, profissional. Com mais de 35 anos no mundo corporativo e desde 2015 à frente da MORCONE […]

Governança no ESG é a principal base para o cumprimento dos pilares Social e Meio Ambiente

O Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC), acredita que boas práticas de governança corporativa (GC) são essenciais para a incorporação de fatores ambientais e sociais, segundo análise de especialistas da Ásia, América e Europa. Tem se falado desde o ano passado no código ESG, sigla em inglês, cuja tradução engloba os pilares (Meio Ambiente, Social e Governança) […]

Repensando os negócios – pauta ESG no Conselho de Administração

O Conselho de Administração (CA) concentra a estratégia das organizações, por isso, esse é o órgão social que ajuda a estabelecer as diretrizes de longo prazo nos negócios. Por conta de tantas mudanças que têm ocorrido no contexto ambiental, social e de governança (ESG), as funções no CA se tornaram ainda mais desafiadoras. Os membros […]